在高校基层党建与学科育人深度融合的探索中，药学院教工第二党支部立足药学专业化学学科特色，精心打造“芯药”党建品牌，以“分子芯”凝聚育人力量，通过构建“15N1”工作机制、组建三大先锋岗、实施“芯苗培育计划”，将党建与教学、科研、实践紧密结合，推动“知识传授、能力培养、品格塑造”协同发力，培育出一批德才兼备的医药“芯才”。

铸魂立“芯”：锚定药学育人方向，淬炼红医精神

药学学科的发展始终与国家医药健康战略紧密相连，培养“爱国爱党、敬业奉献、能力过硬”的药学科技人才，是支部党建工作的核心目标。化学作为药学研发的“基石”——如同“砖”与“房”的关系，是药物合成、剂型研发的核心基础。基于这一专业特性，党支部以“分子芯”锚定化学学科核心，确立“芯药”党建品牌名称，寓意“创新研发中国药、铸就医药人忠诚魂”。

品牌内涵进一步凝练为“四大核心元素”：以“育人心”立“芯”，将价值引领贯穿育人全过程；以“红色根”融“芯”，传承红医精神与革命基因；以“化药魂”强“芯”，夯实药学专业知识与技能；以“科创梦”验“芯”，激发师生创新攻坚能力。这一内涵既体现了药学专业特色，又紧扣党建育人根本，构建起“从分子芯到红医心”的育人逻辑。

架梁融“芯”：构建“15N1”机制，贯通党建业务

支部在学校及药学院党委领导下，以“党建示范创建、质量创优”为指引，对照党支部建设“七个有力”标准，构建“15N1”工作机制，推动党建与业务深度融合，实现高质量党建引领事业高质量发展。

1支党员导师团队：筑牢育人“主心骨”。以支部为核心组建党员导师团队，覆盖学生思想引导、学业指导、科研启蒙全环节。导师通过“一对一”帮扶、集体座谈等形式，定期了解学生需求，针对学业困难学生制定辅导计划，为科研兴趣浓厚的学生搭建实验平台，成为学生成长路上的“引路人”。

5维融合工作规范：明确育人“硬标准”。将“党建、教学、科研、实践、育人”纳入导师工作考核核心指标，形成“五位一体”考核体系，要求党员教师在教学中融入思政元素，在科研中带领学生参与课题，在实践中组织学生开展志愿服务，确保每一项工作都围绕“育人”目标展开，避免党建与业务“两张皮”。

N元化教学模式：激活课堂“新活力”。鼓励党员教师创新教学方法，灵活运用启发式、案例式、PBL（项目式学习）等混合教学模式。在《物理化学》课程中，以“药物研发史”为线索开展“讨论式教学”，引导学生思考“为什么要研发中国自主药物”；在实验课中采用“项目式教学”，让学生围绕“绿色药物合成”自主设计实验方案，全面提升学生的创新思维与实践能力。

1个“芯药”品牌统领：凝聚育人“向心力”。以“芯药”品牌为核心，串联起团队建设、教学改革、科研攻坚、实践服务等各项工作。无论是党员导师的日常指导，还是教学科研中的创新探索，均以“培育医药‘芯才’”为目标，确保党建工作方向不偏、力度不减。

砺“芯”结硕：党建引领多维实效，培育药学“芯才”

在“芯药”品牌引领和“15N1”机制支撑下，支部党建育人成效显著，实现了“党建铸魂、教学固基、科研赋能、实践砺能”的全方位突破。

党建铸魂：厚植红医基因 筑牢理想信念。支部以“红色教育”强化党员意识与学生理想信念。通过组织集体宣誓、佩戴党员徽章、传唱红歌等活动，增强党员使命感；开展“集体政治生日”，让党员重温入党初心；赴井冈山、长征出发地——于都等开展实地研学，传承红色基因；组织党员参与重阳敬老、抗疫志愿、社区服务等活动，践行“服务为民”宗旨。

同时，以党员导师团队为核心，组建“红色化学”思政育人先锋岗、“分子芯”创新攻坚先锋岗、“济世丹”实践服务先锋岗，实施“芯苗培育计划”，将红色教育融入学生培养各环节。支部还创新“主题党日+”模式，将政治理论学习与“红医故事分享”“药学热点研讨”结合，围绕“侯德榜与民族化工”开展主题党日活动，让学生在专业语境中感悟爱国精神。

教学固基：融入思政元素 夯实专业根基。“红色化学”思政育人先锋岗深挖教学中的思政素材，打造“红医中的化学智慧”思政案例库——将侯德榜、黄鸣龙等科学家的“攻坚克难精神”与“药物精准合成”专业要求结合，把长征中“草药救治伤员”的故事融入《医用有机化学》课程，在课堂上开展“化学长征路”科普活动，为学生植入“红色基因+专业素养”双重底色。

教学成果丰硕：支部党员获“全国高等学校药学类专业青年教师微课教学大赛二等奖”“全国高等医学院校青年教师教学基本功比赛三等奖”等国家级奖项；所在团队获评“江西省高水平本科教学团队”；《物理化学》《无机化学》等多门课程获批“省级一流课程”“省级在线开放课程”；支部所在教研室全部课程均成为“校级课程思政示范课程”，党员教师获评“省中青年骨干教师”“校级教学标兵”等荣誉称号，获批省级教改课题5项，发表教改论文12篇，参编国家级规划教材3部。

科研赋能：聚焦关键领域 激发创新潜力。“分子芯”创新攻坚先锋岗聚焦药物研发关键领域，组建“绿色制药新技术”“纳米药物制剂”“手性药物开发”3个科研团队，传承“攻坚克难、原始创新”精神，突破医药基础研究瓶颈。同时，将科研成果反哺教学，让学生参与课题研究，激发创新思维。

截至目前，团队获批国家自然科学基金8项、省级科研项目10余项；获江西省科学技术进步奖三等奖1项；承接横向课题3项，实现科研成果转化20万元；发表SCI论文近百篇（其中中科院二区及以上30篇），指导本科生发表科研论文10余篇；获国家发明专利、实用新型专利4项。学生在科研实践中不仅提升了专业能力，更树立了“研发中国自主药物”的远大目标。

实践砺能：以赛促学以行践知 锤炼济世担当。“济世丹”实践服务先锋岗牵头开展“竞赛攻坚+科普惠民”行动：在竞赛方面，连续组织承办了6届学校“知行杯”系列竞赛活动；指导学生参加“全国大学生化工设计竞赛”“全国大学生化学实验创新设计大赛”“全国医药院校药学专业大学生实验技能竞赛”等赛事，获国家级二等奖3项、三等奖5项，省级奖项12项；在科普服务方面，组建“芯苗”志愿服务队，走进社区、中小学开展“药物安全科普”“化学趣味实验”等活动，年均服务群众超2000人次；在红色实践方面，组织师生赴革命先辈故居开展“重温入党誓词”“化学长征路”实践活动，让学生在服务与实践中感悟“医药济世”的使命。

站在新的历史起点，药学院教工第二党支部将继续坚守为党育人、为国育才的初心使命，以培育时代新人为己任，不断深化“芯药”党建品牌内涵，完善“15N1”育人机制，推动党建与育人工作同频共振、深度融合，进一步激发“分子芯”的凝聚与创新效能，努力培养更多医药领域“芯才”，为服务国家医药卫生事业高质量发展、助力教育强国建设贡献新的更大力量。